L’équipe Lascelles compte 21 membres, incluant des étudiants. Notre équipe et nos recettes connaissent des augmentations annuelles depuis 2015 et nous prévoyons que cette tendance se maintiendra dans les années à venir. Nous continuons d’ajouter à notre éventail de services et offrons maintenant de l’expertise en évaluations environnementales; gestion des agrégats; supervision de la construction; aménagement du terrain; et en services d’ingénierie mécanique et électrique.

Chez Lascelles, nous sommes fiers d’offrir un expert service attentif à la clientèle et reconnaissons que notre équipe est notre atout le plus important. Nous continuons d’offrir une rémunération globale à envier, qui inclue des salaires compétitifs, des bénéfices de santé, et un plan d’épargnes pour la retraite auquel nous donnons un montant équivalent aux contributions. Nous appuyons le développement de nos équipes en offrant des opportunités de développement professionnel et en adoptant de nouvelles technologies. Ces efforts nous permettent non-seulement d’attirer et de retenir les meilleurs candidats de la région mais aussi d’améliorer notre flux de travaux et la qualité de nos livrables. Notre philosophie d’embauche est fondée sur des principes d’offrir des emplois de qualité à des professionnels d’ingénierie de la région, et de continuer de faire avancer nos programmes pour étudiants. Notre succès et croissance à long terme – ainsi que le succès et la fiabilité de notre industrie – nous importe. Nous croyons qu’il est prioritaire d’investir dans nos communautés; celles-ci sont après tout à la base de notre réussite.